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*Darum solltet ihr die Zertifizierung machen!* *75 % der Bewerber:innen informieren sich vorab über die Unternehmenskultur* eines Arbeitgebers, bevor sie überhaupt erwägen sich um eine Stelle zu bewerben. Mit einem renommierten Arbeitgeber - Gütesiegel wie Great Place to Work® Certified™ hebt...

Am Arbeitsmarkt herrscht ein regelrechtes Ringen um die besten Fachkräfte. Ein kreatives Jobinserat reicht oft nicht mehr aus. Unternehmen sprechen immer wieder Talente direkt an. Großen Vorsprung haben dabei jene Arbeitgeber, die belegen können, dass sie einen hervorragenden Arbeitsplatz und...

Für Better Great Together spricht Florian Semmler über das Thema Employer Branding und wie das Unternehmen anderen Arbeitgebern dabei hilft, ihre Employer Brand zu stärken.

Warum sollten Sie Posts Ihrer Mitarbeiter:innen in den sozialen Medien veröffentlichen? Die Veröffentlichung von Mitarbeiterberichten in den Social Networks zeigt potenziellen Bewerber:innen auf die authentischste Art und Weise, was sie von Ihrer Unternehmenskultur erwarten können. Außerdem ist sie kosteneffizient und auch...

Sie können Nicht *Nicht* Employer Branding betreiben! Paul Watzlawicks bekanntestes Zitat “Du kannst nicht nicht kommunizieren” lässt sich ebenso auf die Kunst von Employer Branding übertragen. Vermeiden Sie den Fehler, nichts zu tun und die Verantwortung im Unternehmen hin- und herzuschieben. Denn...

„Aufrichtig – innovativ – sympathisch: Jetzt bewerben bei der WUNDERWUZZI GmbH!“ Beim Vorbeigehen an einer Bushaltestelle sieht man dieses Plakat und plötzlich erkennt man, dass es sich um ein Employer Branding Plakat des eigenen Arbeitgebers handelt. „Aber bitte, das hat...

Was können Personalabteilungen im War for Talents anders machen, um am Arbeitnehmermarkt aufzufallen? Ein individueller Zugang, Fokus auf die kulturelle Passung und eine authentische Arbeitgebermarke mit Ecken und Kanten. So wird auch gleich klar: Wer nicht zu diesem Unternehmen passt, ist...

Claudia Lorber (Recruiting Strategin, Autorin und Speakerin) spricht mit Doris Palz über die derzeitige Situation am Arbeitsmarkt, Recruiting in der Krise und die neuesten Recruiting-Strategien.

Wie Sie Ihre Mitarbeiter:innen einbinden können, um eine authentische Arbeitgebermarke zu schaffen und Mitarbeiter:innen zu Markenbotschafter:innen werden erfahren Sie im letzten Teil unseres Workshops. Sehen Sie auch unser neues Videos "The Great Employer Branding Weg" oder holen Sie sich die besten...